近年來，散兵鎮(zhèn)緊扣青年黨員特點(diǎn)，聚集日常管理、思想教育和實(shí)踐鍛煉，推動青年黨員教育管理工作走深走實(shí)，為鄉(xiāng)村振興注入青春動能。

嚴(yán)把日常管理關(guān)，筑牢青年黨員成長根基。優(yōu)化組織體系。成立散兵鎮(zhèn)青年人才黨支部，統(tǒng)籌管理35歲以下青年黨員、入黨積極分子及返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)大學(xué)生等群體，由鎮(zhèn)組織委員擔(dān)任黨支部書記，配備專職黨務(wù)工作者，夯實(shí)“鎮(zhèn)黨委、機(jī)關(guān)青年人才黨支部、各黨小組”三級管理體系。深化警示教育。將廉政教育作為青年黨員必修課，召開青年干部警示教育大會2場次，組織觀看《作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上》《零容忍》等專題片，參觀巢湖市廉政教育基地2次，開展“以案示警”座談交流4次。完善正向機(jī)制。實(shí)施青年黨員“積分制”管理，從理論學(xué)習(xí)、志愿服務(wù)、崗位貢獻(xiàn)等5方面量化考核，全年積分排名靠前的黨員優(yōu)先提拔或推優(yōu)。目前，3名青年黨員干部提拔為散兵鎮(zhèn)中層干部，1名青年黨員干部提拔為村黨委書記，23名優(yōu)秀青年納入村“兩委”班子后備干部管理。

嚴(yán)把理論教育關(guān)，打造多元學(xué)習(xí)矩陣。線上線下融合，拓寬學(xué)習(xí)渠道。線上依托“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”“安徽先鋒”等平臺，建立“散兵青年黨員”微信群，每周推送“微黨課”和警示教育案例，累計(jì)發(fā)布學(xué)習(xí)內(nèi)容210條；線下開設(shè)“青年思享匯”，邀請鎮(zhèn)各分管領(lǐng)域負(fù)責(zé)人、皖美村支書等開展互動講座12期，參與黨員380人次。深挖紅色資源，創(chuàng)新教育形式。編印《散兵鎮(zhèn)紅色故事集》，組織青年黨員重走“巢南大刀會”革命路線，在項(xiàng)山村史館、黨建紅色長廊等教育基地開展“沉浸式”教學(xué)4次。創(chuàng)新“劇本殺”形式，結(jié)合鄉(xiāng)村振興工作，組織青年黨員自編自演《低保怎么辦》等情景劇。分類精準(zhǔn)施教，提升培訓(xùn)實(shí)效。針對流動青年黨員，建立“云端課堂”，每月連線送學(xué)；針對青年創(chuàng)業(yè)黨員、返鄉(xiāng)大學(xué)生等，開設(shè)“鄉(xiāng)村振興大講堂”，講授電商運(yùn)營、產(chǎn)業(yè)政策等課程6期；針對7名新入職黨員，實(shí)施“青藍(lán)工程”，安排鎮(zhèn)黨政班子成員“一對一”幫帶，幫助快速成長。

嚴(yán)把提能勵為關(guān)，搭建干事創(chuàng)業(yè)平臺。實(shí)踐鍛煉提能。創(chuàng)建“黨員示范崗”6個，發(fā)動青年黨員帶頭參與人居環(huán)境整治，發(fā)動群眾清理垃圾死角130處。組建“青年黨員攻堅(jiān)隊(duì)”，在打造大嶺村安徽干部教育基地、白云安文旅產(chǎn)業(yè)等項(xiàng)目中承擔(dān)規(guī)劃協(xié)調(diào)任務(wù)，提出“古村落+研學(xué)旅游”等創(chuàng)新建議21條，其中8條被納入鎮(zhèn)級規(guī)劃。深化志愿服務(wù)提效。結(jié)合“我為群眾辦實(shí)事”，成立政策宣講、農(nóng)技幫扶等8支青年志愿服務(wù)隊(duì)，累計(jì)解決農(nóng)田灌溉、道路修繕等民生問題24件。選樹先進(jìn)典型提質(zhì)。選樹青年黨員先進(jìn)典型9名，拍攝《咱們村的年輕人》《二弟的回鄉(xiāng)夢》等紀(jì)錄片，并結(jié)合“三會一課”及主題黨日，宣講先進(jìn)典型事跡，號召青年黨員干部對標(biāo)先進(jìn)。